毕业设计项目: 人力资源管理系统

本项目为基于SSM和maven实现人力资源管理系统基于SSM和maven的人力资源管理系统基于SSM和maven的人力资源管理系统开发【源码+数据库+开题报告】基于SSM和maven的人力资源管理系统课程设计毕业设计项目: 人力资源管理系统SSM和maven实现的人力资源管理系统研究与开发【源码+数据库+开题报告】。项目为javaweb+maven+msyql项目,可用于web大作业课程设计

在信息化社会中，人力资源管理系统作为一款基于JavaWeb技术的创新型应用，日益凸显其重要性。本论文旨在探讨并实现人力资源管理系统的设计与开发，以提升用户体验和系统性能。首先，我们将分析人力资源管理系统的市场背景及需求，阐述其在现代互联网环境下的价值。其次，详述采用JavaWeb技术的原因，讨论其架构设计与关键技术。再者，通过实际开发过程，展示人力资源管理系统的功能实现与优化策略。最后，进行系统测试，评估其稳定性和效率，为同类项目的开发提供参考。此研究旨在深化对JavaWeb技术的理解，推动人力资源管理系统在行业中的广泛应用。

人力资源管理系统系统架构图/系统设计图

人力资源管理系统技术框架

MVC（Model-View-Controller）架构是一种经典的软件设计模式，旨在提升应用程序的结构清晰度、维护性和扩展能力。该模式将应用划分为三个关键部分：模型（Model）、视图（View）和控制器（Controller）。模型承载着应用的核心数据结构和业务逻辑，独立于用户界面，专注于数据的管理与处理。视图则呈现给用户一个交互界面，它展示由模型提供的信息，并允许用户与应用进行互动，形式多样，包括GUI、网页或文本界面。控制器作为中介，接收用户输入，协调模型与视图的协作，它会根据用户请求调用模型进行数据处理，并指示视图更新以反馈结果。通过这种方式，MVC模式有效地解耦了各个组件，从而提升了代码的可维护性。

B/S架构

B/S架构，全称为Browser/Server（浏览器/服务器）架构，它与传统的C/S（Client/Server，客户端/服务器）架构形成对比。这种架构模式的核心在于利用浏览器作为用户界面，与服务器进行通信以获取和提交数据。在当前信息化时代，B/S架构广泛存在，主要因为它具备显著的优势。首先，它极大地简化了程序开发流程，对开发者友好。其次，对于终端用户而言，只需具备基本的网络浏览器，无需高性能计算机，即可访问应用，这在大规模用户群体中能显著降低硬件成本。此外，由于数据存储在服务器端，安全性能得到提升，用户无论身处何处，只要有网络连接，都能便捷地访问所需信息和资源。在用户体验上，浏览器的普遍使用使得用户更倾向于无须额外安装软件的方式，避免了可能产生的不适应感或信任障碍。因此，从多方面权衡，B/S架构在本设计中显得尤为适宜。

Java语言

Java语言作为一种广泛应用的编程语种，其独特性在于能胜任桌面应用程序和Web应用程序的开发。它以Java为基础的后端处理技术在当前信息技术领域占据重要地位。在Java中，变量扮演着核心角色，它们是数据存储的抽象，通过操作内存来执行任务，这种机制间接增强了对病毒的防御能力，从而提升由Java编写的软件的稳定性和安全性。此外，Java具备动态运行的特性，允许开发者对预设的类进行扩展和重定义，这极大地丰富了其功能集。开发者甚至可以封装功能模块，供其他项目复用，只需简单引用并在需要的地方调用相应方法，极大地提高了代码的可重用性和开发效率。

MySQL数据库

MySQL是一种流行的关系型数据库管理系统（RDBMS），其核心特性使其在众多同类产品中脱颖而出。作为轻量级且高效的解决方案，MySQL相较于Oracle和DB2等大型数据库，具有较小的系统占用和快速的运行性能。尤其值得一提的是，它在实际的租赁场景中表现出色，满足了低成本和开源的需求，这也是在毕业设计中优先选择MySQL的主要考量因素。

SSM框架

在现代Java EE企业级开发中，SSM框架组合——Spring、SpringMVC和MyBatis占据了核心地位，广泛应用于构建复杂的企业级应用程序。Spring框架如同胶水般整合了各个组件，它管理对象的实例化与生命周期，实现了依赖注入（DI），从而提供强大的控制反转功能。SpringMVC在处理用户请求时担当关键角色，利用DispatcherServlet分发器来路由请求至合适的Controller，协调 MVC 设计模式的运作。另一方面，MyBatis是对传统JDBC的轻量级封装，简化了数据库交互，通过配置文件将SQL语句映射至具体的实体类Mapper，使得数据库操作更为简洁透明。

人力资源管理系统项目-开发环境

DK版本：1.8及以上

数据库：MySQL

开发工具：IntelliJ IDEA

编程语言：Java

服务器：Tomcat 8.0及以上

前端技术：HTML、CSS、JS、jQuery

运行环境：Windows7/10/11,Linux/Ubuntu,Mac

人力资源管理系统数据库表设计

用户表 (renliziyuan_USER)

字段名	数据类型	长度	是否可为空	默认值	注释
ID	INT	11	NOT NULL	AUTO_INCREMENT	用户唯一标识符，自增长主键
USERNAME	VARCHAR	50	NOT NULL		用户名，人力资源管理系统系统的登录名称
PASSWORD	VARCHAR	255	NOT NULL		加密后的密码，用于人力资源管理系统系统登录验证
EMAIL	VARCHAR	100	NOT NULL		用户邮箱，人力资源管理系统系统中的联系方式
REG_DATE	DATETIME		NOT NULL	CURRENT_TIMESTAMP	用户注册时间，记录人力资源管理系统系统中的注册日期和时间
LAST_LOGIN	DATETIME			NULL	最后一次登录时间，记录用户在人力资源管理系统系统中的活动

日志表 (renliziyuan_LOG)

字段名	数据类型	长度	是否可为空	默认值	注释
LOG_ID	INT	11	NOT NULL	AUTO_INCREMENT	日志ID，自增长主键
USER_ID	INT	11	NOT NULL		与renliziyuan_USER表的ID关联，记录操作用户
ACTION	VARCHAR	255	NOT NULL		操作描述，记录在人力资源管理系统系统中的具体行为
ACTION_TIME	DATETIME		NOT NULL	CURRENT_TIMESTAMP	操作时间，记录在人力资源管理系统系统中的执行时间
IP_ADDRESS	VARCHAR	45	NOT NULL		用户执行操作时的IP地址，便于人力资源管理系统系统追踪和审计

管理员表 (renliziyuan_ADMIN)

字段名	数据类型	长度	是否可为空	默认值	注释
ADMIN_ID	INT	11	NOT NULL	AUTO_INCREMENT	管理员ID，自增长主键
ADMIN_NAME	VARCHAR	50	NOT NULL		管理员姓名，人力资源管理系统系统的管理员身份标识
PASSWORD	VARCHAR	255	NOT NULL		加密后的管理员密码，用于人力资源管理系统系统后台登录验证
EMAIL	VARCHAR	100	NOT NULL		管理员邮箱，人力资源管理系统系统内的联系方式
CREATED_AT	DATETIME		NOT NULL	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间，记录管理员在人力资源管理系统系统中的添加时间
UPDATED_AT	DATETIME			NULL	更新时间，记录管理员信息在人力资源管理系统系统中的最近修改时间

核心信息表 (renliziyuan_CORE_INFO)

字段名	数据类型	长度	是否可为空	默认值	注释
INFO_KEY	VARCHAR	50	NOT NULL		关键信息键，如系统名称、版本等，用于人力资源管理系统的核心配置
INFO_VALUE	TEXT		NOT NULL		关键信息值，对应人力资源管理系统系统中的具体信息内容
CREATED_DATE	DATETIME		NOT NULL	CURRENT_TIMESTAMP	信息创建时间，记录人力资源管理系统系统中的初始化设置时间

人力资源管理系统系统类图

人力资源管理系统前后台

人力资源管理系统前台登陆地址 https://localhost:8080/login.jsp

人力资源管理系统后台地址 https://localhost:8080/admin/login.jsp

人力资源管理系统测试用户 cswork admin bishe 密码 123456

人力资源管理系统测试用例

一、功能测试用例

序号	功能模块	测试编号	输入数据	预期输出	实际输出	结果
1	用户登录	TCF-001	正确用户名，人力资源管理系统密码	登录成功，跳转至主页面	人力资源管理系统匹配成功	Pass
2	数据添加	TCD-002	新增人力资源管理系统信息	信息保存成功提示	人力资源管理系统信息入库	Pass/Fail
3	数据检索	TCR-003	关键词（人力资源管理系统类型）	返回匹配的人力资源管理系统列表	列表显示正确	Pass/Fail

二、性能测试用例

序号	测试目标	测试条件	预期性能指标	实际性能指标	结果
1	高并发处理	多用户同时操作人力资源管理系统	系统响应时间≤2秒	系统响应时间	Pass/Fail
2	数据库查询	大量人力资源管理系统记录	查询速度≤1秒	查询耗时	Pass/Fail

三、安全性测试用例

序号	安全场景	测试操作	预期结果	实际结果	结果
1	SQL注入	提交恶意人力资源管理系统ID	防御机制触发，操作失败	系统无异常，操作被拒绝	Pass
2	人力资源管理系统数据加密	查看传输中的人力资源管理系统信息	数据应加密传输	数据加密状态	Pass/Fail

四、兼容性测试用例

序号	测试环境	人力资源管理系统展示与操作	预期效果	实际效果	结果
1	Chrome浏览器	人力资源管理系统列表展示及编辑	正常显示与操作	显示和操作正常	Pass
2	Firefox浏览器	人力资源管理系统搜索功能	搜索结果准确	搜索结果一致	Pass

人力资源管理系统部分代码实现